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Sapere Consultoría Jurídica 24.11.2022

¡Si tu banco te cobra cuentas impagables.. ¡Llamanos nosotros te asesoramos! :).

Sapere Consultoría Jurídica 23.11.2022

En un par de horas salimos con ayuda a la gente que lo necesita, los que se gusten unir salimos de bachilleres plantel 1 en Domingo Diez. Hasta ahora están confirmados Armando Vargas Najera, Erik Jimenez, Josue Alcala Moreno 5 miembros más en 4 carros, los que gusten apoyar estaremos ahí.

Sapere Consultoría Jurídica 23.11.2022

¿Deseas divorciarte pero no conoces el procedimiento? ¡Llamanos nosotros te asesoramos!

Sapere Consultoría Jurídica 23.11.2022

¿Te despidieron injustamente? Nosotros te decimos que hacer.

Sapere Consultoría Jurídica 23.11.2022

¡En Sapere Jurídico somos expertos en Juicios Orales!. :)

Sapere Consultoría Jurídica 23.11.2022

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Sapere Consultoría Jurídica 23.11.2022

¿Detuvieron a un familiar y no sabes qué hacer? Nosotros te asesoramos sin costo.

Sapere Consultoría Jurídica 22.11.2022

Justicia de la Unión ordena el regreso de reo que fue ilegalmente traslado a penal de máxima seguridad fuera del estado de Morelos, por considerar que se violó en su perjuicio los derechos humanos previstos en el artículo 18 Constotucional. Autoridades administrativas no tienen facultades para ordenar estos traslados, afirma.

Sapere Consultoría Jurídica 22.11.2022

¿Sabías que, al momento que ocurre un despido, el patrón está obligado a entregar al trabajador por escrito el aviso de despido? El escrito (aviso de despido) debe cubrir como mínimo los requisitos siguientes: a) Debe estar dirigido al trabajador en forma personal.... b) Debe constar en forma clara que se trata del aviso de despido justificado. C) Debe contener la fecha exacta en que el despido se realiza. d) Debe contener la causa o causas (de manera clara) del despido. e) Debe anotarse la conducta que realizó el trabajador, que encuadre en la hipótesis legal (causas de rescisión de trabajo que contempla el artículo 47 de la Ley Federal del Trabajo) f) Debe estar firmado por el patrón o por alguno de sus representantes. g) Se debe entregar de manera personal al trabajador, para no dejarlo en estado de indefensión. Si dicha situación no acontece, nos encontramos ante un despido unilateral por ende ilegal e injustificado, acércate a nosotros te asesoramos de manera gratuita, para hacer valer tus derechos que como trabajador, nuestra Carta Magna Federal y la Ley Federal del trabajo amparan.

Sapere Consultoría Jurídica 22.11.2022

¿Detuvieron injustamente a un familiar? ¡Llamanos nosotros te decimos qué hacer!.

Sapere Consultoría Jurídica 22.11.2022

¿Deseas divorciarte? Nosotros te asesoramos.

Sapere Consultoría Jurídica 22.11.2022

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Sapere Consultoría Jurídica 21.11.2022

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Sapere Consultoría Jurídica 21.11.2022

¡La asesoría no te cuesta! :o

Sapere Consultoría Jurídica 21.11.2022

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Sapere Consultoría Jurídica 21.11.2022

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Sapere Consultoría Jurídica 20.11.2022

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Sapere Consultoría Jurídica 20.11.2022

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Información

Teléfono: +52 777 310 3990

Ubicación: Calle Mercurio Número 28, Colonia Jardines de Cuernavaca; Cuernavaca, Morelos. 62360 Cuernavaca, Morelos, Mexico

Web: saperejuridico.com

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