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La cultura en una organización son todas las creencias y valores que determinan e impulsan los estándares de comportamiento. La cultura les dice a las personas dentro de ella qué es aceptable e importante y qué no es tolerable. Según el especialista en cultura organizacional Edward Schein hay 3 elementos que componen la cultura en una empresa, conoce más en nuestro blog: https://innovarte.mx/la-cultura-se-come-a-la-estrategia/

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Trabajo profundo es un tipo de trabajo que se lleva a cabo en un estado de concentración en el que las capacidades cognitivas lleguen al máximo del potencial. Al mismo tiempo si deseas mantener el enfoque, te recomendamos nuestro sistema trimestral Enfoque total, el cual te guiará en la planeación y seguimiento de tus prioridades. Ya contamos con envío a toda la República Mexicana. https://www.innovarteonline.com/producto/enfoque-total/

Ellos son sólo algunos de los miembros de nuestra comunidad. Gracias por su gran labor y por permitirnos ser parte del proceso de profesionalización de sus empresas, así como, de la expansión de su libertad como dueños de negocios. "Las sociedades grandes y buenas, a diferencia de las retrógradas y deterioradas, se caracterizan por la cantidad de oportunidades emprendedoras y el número de esas personas en la sociedad. Yo creo que las 100 personas más valiosas para traer a una... sociedad deteriorada, no serían 100 químicos, políticos o profesores, sino 100 emprendedores." Abraham Maslow . . . . #diaemprendedor #empresas #empresarios #puebla

Hoy trabajando en la estrategia de negocio de una gran empresa. En esta sesión nos enfocamos a definir los Drivers claves que asegurarán el crecimiento del negocio. Para lograr mejorar los resultados de un negocio se necesita dignosticar la realidad, definir una visión y ejecutar el plan. #planeacionestrategica #Prioridades #dueñosenaccion #comunidad10x