Grupo Ziike

Hábitos que afectan tu Productividad Desde que nos preparamos para arrancar en el trabajo, nuestro cerebro se sugestiona y esto nos genera ansiedad para enfrentar lo que tenemos por delante. Muy a menudo (por no decir diario) cometemos errores que seguramente se han convertido en malos hábitos y que afectan nuestra productividad para arrancar y para toda la jornada laboral. ... Estos errores suelen ser: - Revisar el correo electrónico como primera acción. - No usar deadlines o establecerlos únicamente mentalmente. - Tratar de tener todo en la cabeza. - Iniciar el día o la semana con una reunión. - Trabajar alejados de la luz natural. - Abrir el navegador. - Comenzar varias tareas simultáneamente. #grupoziike #coachferamirez #habitosdeproductividad

¿Desde dónde haces lo qué haces? #Coachferamirez #grupoziike #gabrieluribecoach

Con las necesidades actuales de las empresas para atraer y retener el talento, surgió hace unos años el concepto de salario emocional, que se refiere a aquellas retribuciones que un trabajador puede conseguir de su empresa sin carácter económico y que están dirigidas a mejorar su bienestar y su calidad de vida. El salario emocional ayuda a mejorar la motivación, la implicación y el grado de compromiso del equipo. Cuando alguien se siente feliz en su empresa, es menos probable... que se vaya a otra por un salario mayor, de ahí que el salario emocional juegue un papel muy importante si queremos retener a nuestra gente. Algunos ejemplos de salario emocional: Reconocimiento personal Flexibilidad horaria Contar con un lugar de trabajo agradable Favorecer la vida sana ¿Cuáles son los aspectos que más te han funcionado? #grupoziike #salarioemocional #capacitacionziike #coachferamirez

Hemos encontrado empresas con problemas en sus ventas y más con esta pandemia que nos exige movernos rápidamente, pero, la mayoría de los problemas en ventas no es por falta de habilidad ni actitud de los vendedores. Encontramos diferentes retos para las empresas que tendrían que prestar más atención si quieren mejorar sus resultados. Uno de esos retos es:... Los vendedores hacen de todo menos vender... Así es, la función primordial de un vendedor es vender, sin embargo, la mayoría de los profesionales de ventas tienen que ocupar su tiempo en realizar otras tareas. Por ejemplo: Hacer reportes Buscar listas o bases de datos Encontrar oportunidades en sitios web o redes sociales Convencer a asistentes para que los comuniquen con los tomadores de decisiones Ingresar información en un CRM Juntas comerciales, de planeación o estrategia Entonces encontramos que uno de los retos en ventas, es que, realmente no se está aprovechando el tiempo de un vendedor para que cumpla su misión. ¿Qué podrías comenzar a cambiar en tu empresa para darle más fuerza a tu equipo comercial? #grupoziike #coachferamirez #ventasconscientes #retosorganizacionales #elvendedor Coach Fernando Ramírez