Evaluaciones Ambientales del Centro. Laboratorio de Pruebas
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Estamos acreditados bajo la ISO/IEC 17025:2017 para las materias de Ambiente Laboral y Fuentes Fijas

Hoy 22 de abril celebramos el Día Internacional de la Madre Tierra. Es un día para rendir homenaje y crear conciencia a los problemas de la sobrepoblación, la producción de contaminación, la conservación de la biodiversidad y otras preocupaciones ambientales para proteger la Tierra.

Licencia Ambiental Única para la CDMX Es el instrumento de política ambiental por el que se concentran diversas obligaciones ambientales de los responsables de fuentes fijas que están sujetos a las disposiciones de la Ley Ambiental de Protección a la Tierra en el Distrito Federal, mediante la tramitación de un solo procedimiento que ampare los permisos y autorizaciones referidos en la normatividad ambiental... EVAMSA te asesora con este tipo de tramites y estudios de monitoreo ambiental ya que formamos parte del PADRÓN DE LABORATORIOS AMBIENTALES RECONOCIDO POR EL GOBIERNO DE LA CIUDAD DE MÉXICO A TRAVÉS DE LA SECRETARÍA DEL MEDIO AMBIENTE.

Licencia Ambiental Única para la Ciudad de México Unidad normativa: SECRETARÍA DEL MEDIO AMBIENTE... Trámite a través del cual el interesado o promovente solicita se dictamine el daño ambiental ocasionado por el inicio o realización de obras y/o actividades sin contar previamente con la autorización en materia de impacto ambiental correspondiente. Este trámite lo realiza: Persona física o moral. Interesado en obtener dictamen, por haber iniciado obras y/o actividades sin contar previamente con la autorización de la evaluación de impacto ambiental correspondiente. EVAMSA te asesora con este tipo de trámites y estudios de monitoreo ambiental ya que formamos parte del PADRÓN DE LABORATORIOS AMBIENTALES RECONOCIDO POR EL GOBIERNO DE LA CIUDAD DE MÉXICO . https://tramites.cdmx.gob.mx/inicio/ts/366/0

De acuerdo con datos de la Organización Mundial de la Salud, México ocupa el primer lugar en estrés laboral. Para hacer frente a esta realidad, se publicó la NOM-035-STPS-2018 y entró en vigor el pasado 23 de octubre. Esta norma obliga a todos los centros de trabajo del país a prevenir factores de riesgo psicosocial y la violencia laboral. De no cumplirlo, las empresas deberán pagar una multa de entre 250 y 5,000 unidades de medida y actualización (UMA), lo que equivale a multas que oscilan entre los 21,122 y 422,450 pesos, según la Ley Federal del Trabajo (LFT).