Asociacion De Abogados Laboralistas Del Estado De Bcs Ac

El día de hoy termina una de las etapas más oscuras, corruptas e improductivas de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje del Estado de Baja California Sur. ...Jamás un presidente de Junta especial había recibido tantos señalamientos de corrupcion y denuncias penales como el de Cabo San Lucas, B.C.S., y no obstante lo anterior tanto el Gobernador, Secretario del Trabajo(frustrado aspirante a diputado) y el propio presidente de la Junta Local, lo cobijaron con su protección y silencio, en grave perjuicio de la impartición de justicia en materia laboral, violaciones a la ley federal del trabajo y la constitucion federal, al negarse al gobernado el derecho humano de acceso a la justicia de manera pronta e imparcial. See more

Precisamente hoy que se celebra el Día del Trabajo, 1o. De mayo del 2021, da inicio la Undécima época del seminario judicial de la federacion (SJF).

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Felicidades abogad@s

De conformidad con lo dispuesto por el artículo 628 fracciones II, III, IV y V, de la ley federal del trabajo relacionado con los articulos 629 y 630 del mismo ...ordenamiento legal; los presidentes de la juntas especiales de la local de Conciliación y arbitraje del estado de Baja California Sur, deben tener título de abogado o licenciado en derecho y haber obtenido de la Autoridad competente la patente de ejercicio; tener cinco años de ejercicio profesional en MATERIA LABORAL, posteriores a la obtención del título de abogado o licenciado en derecho y HABERSE DISTINGUIDO EN ESTUDIOS DE DERECHO DEL TRABAJO. Artículo 628.- Los Auxiliares deberán satisfacer los requisitos siguientes: I. Ser mexicanos, mayores de veinticinco años y estar en pleno ejercicio de sus derechos; II. Tener título legalmente expedido de abogado o licenciado en derecho y haber obtenido de la autoridad competente la patente de ejercicio; III. Tener tres años de ejercicio profesional en materia laboral, posteriores a la obtención del título de abogado o licenciado en derecho, y haberse distinguido en estudios de derecho del trabajo; IV. No ser ministro de culto; y V. Gozar de buena reputación y no haber sido condenados por delito intencional sancionado con pena corporal. Artículo 629. Los secretarios generales deberán satisfacer los requisitos señalados en las fracciones I, II, IV y V del artículo anterior, tener cinco años de ejercicio profesional en materia laboral, posteriores a la obtención del título de abogado o licenciado en derecho, haberse distinguido en estudios de derecho del trabajo y experiencia mínima de un año como servidor público en el ámbito del sector laboral. Artículo 630. Los Presidentes de las Juntas Especiales y los secretarios auxiliares, deberán satisfacer los requisitos señalados en el artículo anterior.

LA JUSTICIA LABORAL EN TIEMPOS DE PANDEMIA Consideramos que el derecho a la salud debe privilegiarse aun por encima del derecho de acceso a la justicia. Si...n embargo, consideramos que la actividad juridisdiccional en materia laboral no representa un riesgo para los abogados y usuarios, siempre y cuando se respeten y se sigan al pie de la letra la recomendaciones sanitarias. No rebasar los aforos permitidos, restringirse el acceso unicamente para presentación de demandas y promociones y para audiencias, a las que ingresen exclusivamente las personas que realmente deban estar presentes en las mismas. Continuar con el debido control de accesos checando la temperatura de quienes ingresan a las juntas de conciliacion y arbitraje, ademas de proveer a cada junta, de las mamparas respectivas, de modo que cada servidor publico tenga la suya, ademas de proveer a las mismas de los desinfectantes necesarios tanto para espacios como para personas. Higienizar diariamente las instalaciones de las mismas. Lo anterior, dado que las juntas de Conciliacion y arbitraje carecen de los recursos tecnológicos para poder prestar servicios en linea, luego entonces nuevamente se paralizaría totalmente toda actividad jurídica laboral, recrudeciendo la ya de por si lentitud y morosidad con la que se estan tramitando los juicios laborales, en grave perjuicio de quienes se encuentran esperando acceder a la justicia pronta y expedita. Estamos conscientes de que debemos extremar cuidados y solo asisitir a los tribunales laborales cuando sea estrictamente necesario, pero tambien estamos conscientes de que tenemos que aprender a vivir y trabajar con esta nueva normalidad. See more

Finalmente un gobierno que consigue regular el outsourcing, una figura jurídica que se distorsionó favoreciendo la inestabilidad laboral del trabajador, la evasión fiscal y la evasión de liquidar con el salario real, el IMSS, INFONAVIT y las aportaciones a los fondos de retiro.